Kakanwil Lantik Pejabat Manajerial, Non Manajerial, dan Pejabat Fungsional Kemenag Jambi

Jambi (Kemenag) – Secara resmi, Kepala Kantor Wilayah Kementerian Agama Provinsi Jambi, Mahbub Daryanto melantik dan mengambil sumpah jabatan sejumlah pejabat manajerial, non manajerial, dan pejabat fungsional di lingkungan Kemenag Jambi pada Jumat (12/12/2025) di aula kantor.

Adapun pejabat manajerial dan non majaerial yang dilantik adalah sebagai berikut:

1.     Tistiarni, S.Ag., M.Pd.I. sebagai Kepala MAN 3 Kerinci

2.     Hardial, S.Pd.I. sebagai Kepala MTsN 7 Kerinci

3.     Dafri Hayani, S.Pd. sebagai Kepala MTsN 5 Kerinci

4.     Hasminiyeti S. S.Ag. sebagai Kepala MIN 1 Kerinci

5.     Drs. Herman, M.Pd.I. sebagai Kepala MIN 2 Kerinci

6.     Mira Zuzana, S.Pd.. sebagai Kepala MAN 1 Kerinci

7.     Khustian, S.Pd. sebagai Kepala MTsN 1 Kerinci

8.     Ermalis, S.Pd.I., M.Pd. sebagai Kepala MTsN 6 Kerinci

9.     Afrinal, S.Pd.I. sebagai Kepala MIN 3 Kerinci

10. Deddy Rohadi, S.Ag., sebagai Kepala MTsN 4 Merangin

11. Agusmizal Z, S.Ag. sebagai Kepala MIN 3 Merangin

12. Sofiyan, S.Pd.I. sebagai Kepala MIN 2 Merangin

13. Salimin, S.Pd.I. sebagai Kepala MTsN 1 Sarolangun

14. Abdullah Asgaf, S.Ag. sebagai Kepala MAN 1 Sarolangun

15. H. Muhammad Yani, S.Pd.I. sebagai Kepala MIN 2 Sarolangun

16. Abdul Halim Pauzan, S.Ag. sebagai Kepala MIN 4 Sarolangun

17. Sahudi Ramli, M.Pd.I. sebagai Kepala MAN 2 Sarolangun

18. Herwan, S.Ag. sebagai Kepala MTsN 3 Sarolangun

19. H. Muhamad Arsad, S.Ag., M.Pd. sebagai Kepala MAN 1 Tanjung Jabung Timur

20. Elya Pitri, S.Pd.I., M.Pd.I. sebagai Kepala MTsN 1 Tebo

21. Ridwan, S.Pd.I., M.Pd.I. sebagai Kepala MAN 2 Tebo

22. Zainal Aripin, S.Pd.I. sebagai Kepala MTsN 5 Tebo

23. Zulfah, S.Pd.I. sebagai Kepala Urusan Tata Usaha MAN 3 Batanghari

24. Imaroh, S.Ag. sebagai Kepala Urusan Tata Usaha MAN 4 Batanghari

25. Dasmiyanti, S.Pd.I. sebagai Kepala Urusan Tata Usaha MTsN 2 Batanghari

26. Tarmono, S.Pd.I., M.Pd. sebagai Kepala Urusan Tata Usaha MAN 2 Batanghari

27. Eliza, A.Ma. sebagai Kepala Urusan Tata Usaha MTsN 5 Batanghari

28. Al Komar, S.Pd.I. sebagai Kepala Urusan Tata Usaha MTsN 6 Batanghari

29. M. Chusaini sebagai Kepala Urusan Tata Usaha MAN 1 Batanghari

30. A. Fadlol, S.Pd.I. sebagai Kepala Kepala Urusan Tata Usaha MAN 5 Batanghari

31. Paisal sebagai Kepala Urusan Tata Usaha MTsN 4 Batanghari

32. Supli Ahmad, A.Md. sebagai Kepala Urusan Tata Usaha MTsN 6 Merangin

33. Warsitin, S.Th.I. sebagai Kepala Urusan Tata Usaha MTsN 3 Merangin

34. Rusdiah, A.Md. sebagai Kepala Urusan Tata Usaha MAN 1 Sarolangun

Dan pejabat fungsional yang dilantik adalah sebagai berikut:

1.     Nurdiana, S.Kom. sebagai Analis Sumber Daya Manusia (SDM) Aparatur Ahli Madya pada Kanwil Kementerian Agama Provinsi Jambi;

2.     Elfandi Putra, S.Ag., M.Pd. sebagai Analis Sumber Daya Manusia (SDM) Aparatur Ahli Madya pada Kanwil Kementerian Agama Provinsi Jambi;

3.     Mariah Ulfah, S.Pd.I., M.Pd.I. sebagai Analis Sumber Daya Manusia (SDM) Aparatur Ahli Pertama pada Kanwil Kementerian Agama Provinsi Jambi;

4.     Inda Ikati, S.IP. sebagai Analis Sumber Daya Manusia (SDM) Aparatur Ahli Pertama pada Kanwil Kementerian Agama Provinsi Jambi;

5.     Ovi Oktavina, S.M. sebagai sebagai Analis Sumber Daya Manusia (SDM) Aparatur Ahli Pertama pada Kanwil Kementerian Agama Provinsi Jambi;

6.     Ruhaman Satria, S.Sy. sebagai sebagai Analis Sumber Daya Manusia (SDM) Aparatur Ahli Pertama pada Kanwil Kementerian Agama Provinsi Jambi;

7.     Ade Supriyadi, S.Sos. sebagai sebagai Analis Sumber Daya Manusia (SDM) Aparatur Ahli Pertama pada Kantor Kementerian Agama Kabupaten Batanghari.

Kakanwil menuturkan bahwa promosi maupun mutasi yang dilakukan ini sudah melalui pertimbangan berdasarkan peraturan dan prosedur yang ditetapkan menyesuaikan kebutuhan instansi. Promosi dan mutasi ini merupakan hal yang biasa dalam sistem birokrasi pemerintahan sebagai pengalaman sesuai dengan kemampuan dan keahlian yang dimiliki.

Kakanwil menegaskan agar para pejabat yang dilantik memegang teguh tanggung jawab dengan melaksanakan tugas dan fungsi jabatan yang diamanahkan sesuai aturan yang berlaku. “Jangan sampai terjadi penyalahgunaan wewenang jabatan.” tegas beliau.

Kakanwil mengharapkan agar para kepala madrasah yang dilantik segera menyesuaikan diri dalam penerapan kurikulum berbasis cinta dan madrasah inklusi dalam pengelolaan pendidikan madrasah, mulai dari RA, MTs, dan MA.

Kakanwil mengungkapkan bahwa madrasah adalah milik masyarakat yang diserahkan oleh masyarakat untuk dikelola negara melalui Kementerian Agama. Dan masyarakat menaruh harapan dan ekspekstasi yang harus dipenuhi.

Oleh karena itu, pelayanan pada pendidikan madrasah harus dioptimalkan. “Jangan sampai masyarakat tidak puas dengan pelayanan di madrasah. Jika ada kesalahan yang tidak sesuai aturan, maka masyarakat akan cepat bersuara,” ujar Kakanwil.

Kepala madrasah harus dapat mengoptimalkan pemberdayaan kompetensi sumber daya manusia yang ada di masing-masing madrasah. “Harus ada solusi dari keterbatasan atau kekurangan sumber daya di madrasah,” sebut Kakanwil.

Sumber  : Pengelolaan SDM Aparatur

Penulis   : Siska Lidya